大卒・高卒一般職のキャリアアップ
高卒ドライバー
 

大卒・高卒一般職のキャリアアップ

内定式 内定式(3月)

「アクションプラン発表及び各種表彰式」にて、
全社員にお披露目されます。

 
入社式・本社研修(4月)

入社して、最初の1週間は本社にて各担当部長が講師となり研修を行います。
埼玉県内の全部署への見学も行きます。

入社式・本社研修
 本社研修
・新入社員の心構え
・安全、品質、5S
・輸送の基礎
・倉庫の基礎
・営業活動とは
・勤怠運用
・ワークフロー精算
・IT機器、ビジネス文書
・1年先輩社員との懇親
・営業所見学
・(外部)マナー研修
 
各部署での研修 各部署での研修(4月〜9月)

9月末までは人事課所属として各部署で研修を行います。
所長、または作業担当者がマンツーマンで商品知識やピッキング、検品方法、フォークリフト作業を丁寧に教えます。

また、研修期間に各種資格を取得したり、外部研修で物流の基礎を学びます。

※資格取得費用は全額会社で負担します。

資格取得、研修、講習会
  大卒者 高卒者
4月 フォークリフト免許
5月 新入社員のための物流入門講座 -
6月 新入乗務員研修 新入社員研修
7月 保管荷役事務管理講習会 玉掛技能講習
9月 危険物乙4類受験 -
10月 倉庫業務フォローアップ研修 -
 
ワークライフトランプ

出勤土曜日は人事課が中心となって、チームビルディングやKゲーム、
ワークライフトランプなどを利用して楽しみながら、社会人として成長していきます。

お客様構内や、物流外部施設(東京湾コンテナ船、物流博物館、
トヨタL&Fカスタマーセンター)へも見学に行きます。

 
各部署へ配属 各部署へ配属(10月)

6カ月の研修期間を終えると、10月1日付けで、各部署へ配属されます。

11月にはフォークリフト荷役運搬講習会に参加します。

 
2年目以降の研修
資格取得、研修、講習会
  大卒者 高卒者
2年目 倉庫管理主任者講習 保管荷役事務管理講習会
物流ABC分析研修 危険物乙4類受験
3年目 通信教育(初めての物流)
フォローアップ社内研修
運行管理者受験
4年目 外部研修(経営数字から企業活動を理解する)
5年目 外部研修(コミュニケーション能力を向上させる)

6年目以降も各種研修や資格取得、適正を見極めての人事異動を行いながら、将来管理職になれるよう教育していきます。

 
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